Immersive Train the Trainers

Super Training of Trainers pentru avansati, organizat de Schultz Development este urmatorul nivel de dezvoltare profesionala, dupa absolvirea programului Train the Trainers, unde participantii isi vor imbunatati competentele, de proiectare si livrare a KIT-uri de training. Cursul este construit după o experienţă de 30 ani de training în ştiinţe comportamentale aplicate prin metoda experienţială atât în România cât şi în la nivel international.

Programul se axeaza pe dezvoltarea de KIT-uri de training si este o etapa de perfectionare pentru trainerii care isi vor dezvolta abilitatile de a proiecta cursuri si materiale de training.

Este un curs inovativ si interactiv, unde orice trainer va avea oportunitatea de a proiecta un design de training, un handbook, handout-uri si un sistem de evaluare a competentelor.

Cursul se adresează persoanelor care vor să profeseze în domeniul serviciilor de formare profesională, trainerilor cu experienţă instructorilor, profesorilor, trainerilor care doresc să îşi îmbunătăţească abilităţile de formare.
De asemenea cursul se adresesaza persoanelor care doresc sa produca programe de training, de blanded learning sau e-learning.

Documente necesare care vor fi trimise pe email la office@schultz.ro, după completarea formularului de înscriere:
● copie după cartea de identitate;
● achitarea taxei de participare

Participanții vor primi un certificat CPD Standard Office Marea Britanie cu 20 credite CPD emis de Schultz Knowledge Londra.

Ziua 1

16:00 – 18:00 – Analiza contextului de învățare, Realizarea blueprintului
18:00 – 19:00 – Realizarea storyboardului,
19:00 – 19:20 – Pauză de cafea
19:20 – 20:00 – Realizarea conținutului trainingului,
16:00 – 16:30 –

Ziua 2
09:00 – 11:00 – Crearea prototipului cursului
11:00 – 11:20 – Pauză de cafea
11:20 – 13:00 – Realizare metode de formare (facilitare)
13:00 – 14:00 – Pauză de prânz
14:00 – 15:00 – Realizare metode de formare (prezentari)

15:00 – 16:00     Gestionare participanti dificili
16:00 – 17:30 – Redactare instrumente de evaluare

Ziua 3
09:00 – 11:00 – Check reality, Revizuirea designului
11:00 – 11:20 – Pauză de cafea
11:20 – 13:00 – Sustinerea sesiunii interactive de training, feedback
13:00 – 14:00 – Pauză de prânz
14:00 – 16:00 – Sustinerea sesiunii interactive de training, feedback
16:00 – 16:30 – Sustinerea sesiunii interactive de training, feedback

Perioada Preț Locația Trainer Înscriere
4-6 Septembriei 2026 600 GBP (3600 lei ) Bucuresti Marius Dontu ÎNSCRIE-TE ACUM

Descriere

Participanții stabili o idee de sesiune de invatare si vor trece prin toate etapele realizarii unui kit de training fata in fata sau on-line. Vor avea acces la diferite aplicatii si instrumente inclusiv programe de Inteligenta Artificiala (AI) folositoare formatorilor pentru realizarea situatiilor de invatare cu impact vizual extraordinar.

Se va parcurge un ciclu de pregătire a unei sesiuni de instruire începând cu identificarea nevoilor de instruire si stabilirea obiectivelor pornind de la nevoile de instruire.

Partea de planificare va continua cu selectarea metodelor de instruire și selectarea conținuturilor de instruire, finalizându-se cu redactarea design-ului de învățare (planul de lecții).

Se vor aborda tehnici de structurare a conținuturilor educaționale și se vor crea conținuturi pe diferite teme de training. După crearea conținuturilor acestea se vor corela cu obiectivele de învățare, cu metodele și descriptorii de evaluare.

După crearea prototipului de curs ce cuprinde continutul si metodele de invatare, acesta va fi testat din punct de vedere al corespondenței cu realitatea. De asemenea se va verifica originalitatea conținutului din punct de vedere al proprietății intelectuale.

În final se va crea suportul de curs, designul cursului, fișele de lucru și instrumentele de evaluare.

Tematica

  • Analiza contextului de învățare;
  • Realizarea blueprint-ului cursului;
  • Realizarea storyboard-ului;
  • Construirea conținutului cursului;
  • Stabilirea metodelor si tehnicilor de invatare;
  • Realizarea prezentarilor memorabile
  • Aplicarea tehnicilor de facilitare
  • Crearea prototipului de curs;
  • Testarea realității designului de curs;
  • Revizuirea design-ului de curs;
  • Redactarea fișelor de lucru;
  • Redactarea suportului de curs;
  • Redactarea instrumentelor de evaluare.
  • Programe si aplicatii ce folosesc inteligenta artificiala.
  • Crearea de momente magice in situatii de invatare

Obiective

La sfârșitul cursului participanții vor fi capabili să:

  • realizeze o analiză a nevoilor de training
  • stabilească obiective de învățare
  • selecteze conținuturi pentru o sesiune de training
  • elaboreze metodele unei sesiuni de training în funcție de obiective de învățare
  • construiasca un storyboard de invatare
  • construiasca un prototip de design de training
  • selecteze, elaboreze și adapteze resursele de învățare conform designului
  • sa construiasca fise de lucru
  • sa construiasca un support de curs
  • să construiasca instrumente de evaluare
  • să creeze momente magice in situatii de invatare
  • să dezvolte abilitati de facilitare
  • să dezvolte abilitati de prezentari interactive si persuasive